编者按：日前召开的天下矿山智能化建立和宁静开展推进视频会吐露，煤矿智能化正进入疾速开展阶段，多家国有大型煤炭企业联合本身实践，加速建立脚步，获得了诸多名贵履历。本期选取此中典范做法，供更多企业自创。

中国华能团体有限公司：打造数字化矿井集群

中国华能团体（以下简称中国华能）现有消费煤矿23处（井工20处、露天3处），总产能11270万吨/年，基建煤矿4处，设计产能1580万吨/年。此中，砚北、核桃峪、伊敏露天矿3处煤矿被列为国度级智能化树模煤矿，华亭、灵露、柳巷、新庄、雨汪煤矿一井、白龙山煤矿一井、高头窑7处煤矿被列为省级（团体级）智能化树模煤矿。

勇于实验树模试点

中国华能已建成的智能化事情面均具有在顺槽监控中心和空中调理中心对井下设置装备摆设的“一键启停”控制和近程干涉操控功效，完成了采煤机影象割煤、液压支架主动跟演习作、事情面设置装备摆设具有联动控制和联系关系闭锁等。打击地压、煤与瓦斯突出和“三软煤层”矿井新投入事情面配备所有完成智能化开采和远间隔供电、供液，砚北煤矿250203下智能化综工作作面供电供液间隔凌驾3700米，东峡煤矿发明天下初次1140伏特电压品级1450米远间隔供电记载。伊敏露天矿建成国际首个露天矿山无人化树模事情面，完成了国际首批172T自卸卡车、电动宽体卡车无人驾驶（8台）编组作业，团结国际首台20立电铲完成了近程遥控作业。

同时，中国华能引进利用掘锚一体机8台、锚杆钻车7台、增高型履带式双臂全液压掘进钻车2台、近程控制掘进机1台，初次在新庄煤矿引入TBM施工工艺。加大掘进配备开辟力度，初次团结高校及制造企业定制研发了无反复碾压柔性支护创新技能。

中国华能稳步推进严重灾祸智能监测预警。砚北、核桃峪、东峡煤矿构建了打击地压智能化多参量监测预警平台，构成基于“微震—应力—能量”的打击地压灾祸灾源辨认与伤害性综合监测预警体系。雨汪煤矿一井搭建了煤与瓦斯突出预警平台，完成了对瓦斯灾祸举行综合剖析和管控。灵东煤矿创建了复合水体下平面式水文智能监测与多参量协同预警平台，将煤层上覆多重含水层与矿井采掘消费作业举行联动监测预警。

中国华能还推进5G网络探究使用试点。砚北、伊敏露天矿、魏家峁露天矿3处煤矿完成了5G开采场景使用。

片面落实五个先行

尺度先行。与王王法院士团队配合订定了《华能智能煤矿建立总体计划设计》，先后印发了《中国华能团体有限公司煤矿智能化建立实行方案》《中国华能团体有限公司关于推进煤矿智能化建立事情的引导意见》等，明白了各煤矿企业智能化建立事情目的和阶段建立义务。参编公布国度尺度2项、集团尺度3项，正在到场体例国度尺度4项、行业尺度3项、集团尺度12项，正在体例企业尺度13项。

试点先行。正推进伊敏露天矿、砚北煤矿、核桃峪煤矿3处国度级智能化树模煤矿建立事情和灵露煤矿省级智能化树模煤矿建立事情。

创新先行。签署“要害中心技能完成严重打破”（智能化树模建立煤矿）攻关义务军令状，实验专项嘉奖。资金上支持，将煤矿年度宁静费、维简费、更新改革用度优先支持煤矿智能化建立项目，在科技项目审批上创建绿色通道。资源上支持，约请7位院士构成中国华能煤炭财产专家征询委员会。

底子先行。由煤炭技能研发中心统筹建立了煤炭财产数字化转型，基于“华能云”构建煤炭财产云节点，团结华能信息公司、华为公司、应急办理部信息研讨院等配合打造煤炭财产智能化管控平台和数字底座，完成了三级办理系统的一致建立、利用、迭代以及维护。

人才先行。订定了智能化人才培育计划方案，团结中国矿业大学举行了2期智能化专题脱产培训班。创建了煤炭技能研发中心和智能煤矿建立办公室，组建了煤炭财产专业技能专家组，选拔聘任了2名智能化技能专家。

智能结果开端展现

煤矿重点地区和牢固场合作业职员数目和休息强度低落。智能化采煤事情面单班消费作业人数均匀增加6人左右。智能化掘进单班作业人数均匀增加10人左右，累计增加42人。辅运等其他智能化体系改革晋级增加352人。牢固岗亭无人值守比率到达86.39%，比建立前增长55.78%。

宁静消费管控和严重灾祸智能监测预警失掉增强。打击地压智能化监测预警平台的打击地压预警正确性到达80%以上，到达国际抢先程度；砚北煤矿打击地压灾祸失掉无效管控，打击地压展现由最高2012年整年16次降至现今的“零打击”。

休息工效、掘进服从、电耗程度失掉改进。智能化综采事情面职员休息工效由120.03吨/工增长至154.41吨/工；矿区入井职员休息工效由12.91吨/工增长至13.77吨/工。掘进最高月进尺由540米/月增长至1110米/月。开采体系吨煤电耗由10.72千瓦时/吨增加至10.07千瓦时/吨。

国度动力团体宁夏煤业公司金凤煤矿：树立特征树模矿井标杆

金凤煤矿位于宁夏回族自治区吴忠市盐池县马家滩矿区，资源储量5.04亿吨。矿井原设计产能400万吨/年，2022年核减产能为440万吨/年。

2020年，金凤煤矿被国度动力局列为71家智能化标杆树模矿井建立之一。同年，被国度天然资源部归入“天下绿色矿山”名录。

金凤煤矿多年来的智能化理论获得获得严重结果。矿井先后完成减员400余人，全员工效提拔25%，完成“百人”矿井，开端构成了“自主创新、工控先行、精益运营、共享传承”的具有金凤特征的智能矿山新形式。

完成煤矿智能化建立掩盖100%

采煤事情面100%完成智能化。一是打破了薄煤层开采中心技能。先后在12个薄煤层事情面常态化利用采煤机惯性导航主动控制成套配备和技能，完成了近程视频监控及全掩盖体系的会合联动控制。事情面完成减人过半，消费服从提拔30%。二是打破了庞大地质条件下通明化自顺应智能开采技能。团结科研院所，研发包罗高精度静态地质模子在内的通明化事情面体系、基于大地坐标的TGIS数字“孪生”体系和高精度丈量呆板人体系，完成了采煤机与地质模子的高度自顺应耦合，以及事情面自顺应截割等工艺流程井上可视化智能管控。三是研发推行国产TGIS矿井智能综合管控平台。片面构建矿井数字“孪生”体系，集成事情面设置装备摆设数据收罗、智能开采设置装备摆设综合定位、通明化事情面场景模子、完成“监测控制办理”的一体化、可视化管控以及汗青信息的回溯和盘问等。四是打破5G+采煤场景使用。事情面摄像仪、惯导、丈量呆板人等设置装备摆设搭载5G无线网络完成数据的高速互联互通。

掘进事情面100%完成智能化。矿井4个掘进事情面所有装备掘锚一体机+掘进近程会合控制+皮带运输会合控制+自移机尾，具有视频全掩盖+会合联动控制+自主定位、定向自主截割功效。初次引进无重复支护疾速掘进体系，用智能化疾速掘进配备完成掘支平行疾速作业，到达掘、锚、运近程可视化一连操纵。

牢固岗亭完成100%无人值守。矿井主运输、供电、排水、透风、压风、配水、水源热泵、注氮、筛分体系捡矸10个体系32个牢固岗亭完成无人值守，一次性完成机电队、运输队减员、转岗凌驾120人。

正展开煤炭高效开采技能研讨理论。乐成使用了在差别厚度、煤层倾角及埋深的事情面实行柔模泵注混凝土沿空留巷和“110工法”，打破沿空留巷+挡矸支架+单位格支架+巷道围岩观察技能，完成了采矿工艺技能反动。停止现在，累计乐成留巷凌驾1.3万米，多接纳煤炭138.6万吨，增长经济效益5.71亿元。

对峙创新驱动，完成效果转化

一是引进基于呆板视觉的智能视频收罗、剖析、控制配备和体系。具有了胶带运输的智能调速、防纵撕、职员违章举动拒止、物料聚集检测等功效，完成了宁静预控和节能降耗目的。

二是团结校企乐成研制巡检呆板人使用于井下变电所，完成了情况参数主动检测、挪动视频图像收罗、设置装备摆设运转监测、诊断等。鼎力推行巡检呆板人使用项目，现在主运输、清仓、喷浆等呆板人项目正在安置调试。

三是完成智能矿灯+UWB职员准确定位+车辆准确定位+入井独一性检测高度交融。集成照明、通讯、定位、视频、气体检测、调理通讯等功效，完成了入井职员宁静监察、举动监视、巡检管控、有毒无害气体展望、S0S求救的数据共享和可视化办理，完成宁静办理形式由人防和制度办理形式渐渐向技防形式变化。

四是经过“万兆产业环网+4G/5G无线宽带网络+窄带物联网”的多网交融，完成了数据“一张网”传输，办理了“信息孤岛”征象；一部手机一个APP就可以完成管控一体化，完成了挪动近程控制。买通了井下信息传输的“最初一公里”，消弭了信号掩盖盲区，乐成完成对各区队和班组水电斲丧数据的精准收罗、及时上传、迷信稽核。

开滦团体：老牌煤企抖擞复活机

开滦团体始建于1878年，至今已有144年汗青。该团体本着先辈实用、务务实效的根本准绳，加速推进煤矿智能化建立，获得了明显结果。

停止2021年末，该团体完成1个国度级、2个省级智能化树模矿井建立,次要消费体系主动化率到达82%，次要消费岗亭、部位具有无人值守条件的比率到达66%。

联合实践，一矿一策

开滦团体把消费方法由机器化、主动化提拔到智能化消费的新形式，把次要消费岗亭、部位由无人值守、有人巡视提拔到无人值守、有人办理、智能巡视的新形式，配套订定《开滦团体主排水体系无人值守智能巡视技能尺度》《开滦团体压风体系无人值守智能巡视技能尺度》等，一致技能道路。对峙“三统、四自”准绳推进项目实行，即“统领技能道路、统筹技能资源、一致技能方案”，渐渐完成“自主研发、自主设计、自主施工、自主维护”。将信息化、主动化职能部分与配备制造财产举行机构整合，理顺办理和建立职能，构成计划、办理、配备、建立、稽核一体化管控。

联合实践，开滦团体对峙一矿一策。

一类是矿老、开采难、资源少、后期投入不敷的3个矿井，构造部分智能化体系须要建立改革。已建成使用2个智能化事情面、1个主动化事情面。二类是具有肯定办事年限，底子体系较片面的5个矿井，片面推进煤矿智能化建立。已建成国度级智能化树模矿井1个、河北省智能化树模矿井1个、在建2个。建成智能化采煤事情面14个、主动化采煤事情面3个、智能化掘进事情面1个。三类是新建矿井1个，严厉依照智能化尺度建立。红树梁矿智能化树模矿井经过内蒙古自治区动力局验收，建成智能化事情面2个。

对峙形式引导、树模引领

2017年，钱家营矿1355E薄煤层主动化采煤事情面建成，是开滦团体首个智能化采煤事情面。2017年6月初至2018年6月尾，该矿累计采煤67.67万吨，消费提效10%，质料费、人工费、三机设置装备摆设投入等综分解本较9煤层事情面增加1950万元；休息用工较非智能开采增加36%。别的，经过5煤层消费和配选，进步精煤接纳率1.8个百分点，低落灰分0.47%，增长精煤产量6.4万吨，综合创效6552万元。

1356W事情面由单班牢固设置装备摆设22人增加到14人，用工总数增加36%。以此为引领，开滦团体有序推进智能化场景建立。一是智能化综采事情面建立。对峙“一壁一策”，完成了综采事情面设置装备摆设智能自主控制、近程控制干涉的智能化消费形式，累计建成智能化事情面18个。二是智能化掘进事情面建立。在范各庄矿3223S掘进事情面构造试点，完成掘锚一体机高效进尺、后路液压锚杆钻车疾速打锚索跟进、皮带自移机尾和会合控制体系流利运转的智能化消费形式，完成智能化掘进作业线建立，简化了支护工序，进步了支护强度，低落了休息强度。三是智能化洗煤厂建立。选型试点在内蒙公司红树梁矿洗煤厂，使用洗煤厂智能化交融平台，完成了近程智能数据综合办理形式, 岗亭设置装备摆设由原来的140人减至现在的95人，低落了32%。

开滦团体一方面高尺度构造新矿的智能化建立，另一方面高尺度加速老矿智能化建立改革。红树梁矿是开滦团体在内蒙地域投资建立的第一座智能化矿井，现在经过了国度一级宁静消费尺度化矿井预验收，成为地区内新建矿井标杆。同时，东欢坨矿省级智能化树模矿建立曾经完成，2个智能化矿井在建。

山东动力团体转龙湾煤矿：完成全流程智能化办理与运转

转龙湾煤矿为山东动力团体兖矿动力鄂尔多斯能化公司全资子公司，矿井消费才能1000万吨/年，井田面积43.46平方千米，资源储量5.48亿吨。2020年，转龙湾煤矿进入国度首批智能化树模矿井建立名单，片面开启了智能化矿井建立。

转龙湾煤矿先后建成“5G+万兆网”消费网络体系，“5G+可视化近程控制”的全流程智能综采事情面，“数据监测+宁静高效”智能掘进事情面等，闯出了一条数字化、网络化、智能化开展之路。

针对2米至3米中厚（较薄）开采服从低、作业情况差、伤害系数高的近况，转龙湾煤矿使用3D假造实际和实体仿真技能创建事情面模子，建成了“面内2人巡视、顺槽近程干涉”的420米超长中厚（较薄）煤层万万吨智能采煤事情面，完成液压支架主动跟机、及时俯仰采控制、煤机防碰撞、事情面主动找直、端头主动化、三角煤主动截割技能的高效常态化使用，并经过预设事情面表面和步伐截割完成采煤历程的完全主动化运转，支架主动跟机率、煤机主动截割率均到达99%以上，煤机速率到达15米/分，单架拉移工夫9秒以内，事情面内作业职员仅为2人。

针对现在煤矿帮助运输变乱较多，转龙湾煤矿帮助运输体系建立了长运输人车物及时在线精准管控体系。使用全掩盖的UWB准确定位体系，完成了职员、车辆、运输情况的无效监控；使用数据精准推送功效，完成了超速、车辆及职员靠近、倒车防碰撞等行车宁静无效预警；使用大数据精准剖析和交互，完成了超速驾驶、闯红灯等违章举动的无效管控。打造了宁静、通明、高效的智能辅运体系，真正做到了车辆24小时运转在线、通话在线、监控在线、调理在线、物料在线、职员办理在线，超前无效低落了运输宁静危害。

转龙湾煤矿使用“掘锚一体机+迈步式自移机尾+大功率带式保送机+智能集控中心”的智能疾速掘进体系成套配备，完成了“掘、支、锚、运”等所有工序高效机器化。先后建成23302胶运顺槽、23205胶运顺槽等多个智能化掘进事情面，完成了电气开关集成化控制、机尾迈步自移、煤流运输体系可视化集控等功效，掘进配备程度不停提拔，掘进服从稳步进步，职工休息强度分明低落，正常消费时期作业职员不凌驾7人，常态化月进坚持在1000米以上。

转龙湾煤矿搭建选煤体系智能化信息平台和数据中心，晋级美满了计质计量、宁静监控、会合控制、配电监控等底层主动化体系，建成了智能控制、智能办理等13个子体系，完成了设置装备摆设会合联锁控制，重点地区、要害设置装备摆设、消费关键全掩盖及时监控，物料量近程调治，消费历程及帮助关键智能控制，煤质在线监测、产量计量、设置装备摆设宁静监控体系常态化运转，消费厂区由定人定岗变化为职员巡岗的消费形式。全体系开机工夫由15分钟延长至3分钟，增加牢固岗亭工12人，产品格量波动率提拔2%。

转龙湾煤矿智能矿山综合信息管控体系以5G+万兆产业环网、公有云、物联网、AI平台建立为底子，深度交融综采、掘进等次要消费、宁静体系数据，构成片面感知、及时互联、剖析决议计划、静态展望、协同控制的宁静消费数字孪生智能化管控平台，完成矿井多部分、多专业、多办理层面的数据会合使用、交互共享和决议计划支持，各次要商业体系的智能操控与协同联动控制。

同时，转龙湾煤矿经过AI魔镜一样平常普查、智能腕表及时监测等组合挑选方法，多维度对有安康宁静危害的职工举行鉴别、提示、预警以及重点存眷。

以后，转龙湾煤矿将与华为煤炭军团建立团结创新事情组，推进矿鸿全场景及沉溺式采掘事情面团结创新研讨，进一步完成片面构建各子体系互联互通，重点办理现场看不清、看不见、看不全的“痛点”题目。

贵州发耳煤业有限公司：尽力攻坚薄煤层智能化开采

贵州发耳煤业公司建立于2004年11月30日，由贵州安晟动力公司和贵州能发电力燃料开辟公司配合组建，属于煤与瓦斯突出矿井。发耳煤矿设计消费才能300万吨/年，为发耳电厂次要配套项目，是贵州省“西电东送”重点工程之一。

停止现在，发耳煤业公司先后建成6个（次）智能化综采事情面，完成了矿井综合信息化管控平台、透风、压风、排水、原煤运输、供配电、产业视频监控7个子体系晋级改革项目。该公司的智能化建立被评为贵州省“大数据与实体经济深度交融晋级标杆项目”。

发耳煤业公司把智能化建立定为“一号工程”。在外出学习山东枣矿团体智能化建立履历的底子上，联合矿井薄煤层且地质条件庞大的实践，订定了智能化、信息化建立计划。分外是在智能化事情面改革项目上，接纳了“智能控制+近程干涉”的开采形式，并牢牢围绕与瓦斯防治相联合的建立理念，装备先辈智能配备及配套设置装备摆设，构成切合实践的智能化综采消费体系。

发耳煤业公司智能化和信息化建立履历了三个开展阶段。一是探究实验阶段。二是片面推行阶段。三是拓展进步阶段。

经过5年多的探究理论，发耳煤业公司公司智能化、信息化建立获得了明显成果。现现在，在智能化综采消费事情面，经过操纵井下或空中调理指挥中心会合控制平台，泵站、转载机、采煤机、液压支架等设置装备摆设依照体系设定的指令主动运转，各种数据信息经过光纤传入产业环网，及时传输到表现屏上，完成了近程控制。建成了矿井综合信息化管控平台、透风、压风、排水等7个子体系。在调理指挥中心电子屏幕上，及时表现每个子体系的运转状况，事情职员可依据告警信息实时作出判别和疾速处理。

发耳煤业公司“两化”建立的经济效益和社会效益非常突出，既保证了宁静消费、完成了减员提效，又改进了职工事情情况、完成了稳产高产。

智能化综采事情面完成了集控中心近程操控“一键启停”、近程操控，全历程对消费历程中机电设置装备摆设呈现的妨碍实时做出提醒。矿井透风机、压风机、原煤运输、变电所、排水泵房5个子体系完成了无人值守。2个综采工区采煤作业职员累计减人74人，每年浪费人工本钱903万元，7个消费帮助子体系增加值守职员67人，每年浪费人工本钱633万元。智能化综采事情面日均产量提拔至2960吨，服从进步了54%。

别的，发耳煤业公司在多个专业范畴拓展继续创新。

发耳煤业公司完成了5G+胶带机警能巡检煤矿呆板人树模项目，从主井胶带机头至井下沿线，胶带巡检呆板人将巡检的各项参数经过5G网络举行传输，替换人工巡检，完成了胶带运输的智能化监测。接纳定向钻机实行长间隔瓦斯管理技能，往年以来定向钻孔进尺2.3万米，进步了瓦斯管理服从；利用钻孔轨迹丈量仪，精准定位抽采单薄地区，包管抽采达标。实行110工法无煤柱自成巷技能，节流巷道2465米，低落本钱198万元，接纳煤炭资源6万吨，创效3000多万元。投入4800万元，置办薄煤层智能配备，每年增加矸石量10万吨。在五上采区安置单轨吊1.3万米，代替了24部绞车运输。

由本报记者董衡整理